Wir entwickeln innovativ, produzieren qualitativ hochwertig und liefern weltweit.

Die DEKU-Gruppe ist ein deutscher Hersteller von technischen Folien und kann auf eine mehr als 50-jährige Erfahrung im Bereich der Produktion von technischen Folien zurückblicken. Am Standort Pommelsbrunn in der Nähe von Nürnberg werden jährlich mehr als 12.000 t Rohfolie aus LDPE, HDPE und PP auf modernen Mehrschichtanlagen extrudiert. Diese werden in weiterführenden Produktionsprozessen (Prägen und Beschichten) vollständig im eigenen Haus zu technischen Folien veredelt. Im Rahmen unserer Betriebserweiterung haben wir Mitte 2018 einen neuen Produktionsstandort in 91217 Hersbruck eröffnet. Damit gehört DEKU zu den führenden Unternehmen in den belieferten Marktbereichen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d), in Vollzeit

Als QM-Manager (m/w/d) betreuen, implementieren und überprüfen Sie Maßnahmen zur Qualitätssicherung.

• Umsetzung und Pflege des bestehenden Qualitätsmanagementsystems im Unternehmen
• Betreuung, Implementierung und Überprüfung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung unter Anwendung der etablierten Q-Systeme
• Bearbeitung und Koordinierung von Abweichungen, Änderungsanträgen, Dokumenten-Revisionen
• Eigenständige Betreuung als QM-Beauftragter. Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden und innerbetrieblich in allen Qualitätssicherungsbelangen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Planung und Durchführung von Schulungen
• Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von internen und externen Audits
• Leiten von Projekten im Verantwortungsbereich

• Erfahrung als Qualitätsmanagementbeauftragte/r, Qualitätsmanager/in oder Mitarbeiter/in in einer Qualitätssicherung
• Fundierte Kenntnisse der Normen ISO 9001:2015 sowie ISO 50001:2018
• Hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen QM-Methoden des Qualitätsmanagements
• EDV-Kenntnisse in den gängigen Office Anwendungen
• Bereitschaft zu Reisen im Umfang von ca. 5–10 % der Arbeitszeit

Wir wären bereit, einem motivierten Mitarbeiter ohne entsprechende QMB-Bescheinigungen eine entsprechende Qualifizierung zu ermöglichen.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• (AT) außertarifliche Entlohnung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
• Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und eigene Ideen zu verwirklichen
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien
• Sehr gutes Betriebsklima im Leitungsbereich und strukturiertes, definiertes Arbeitsumfeld